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企业收到稳岗补贴的会计处理
公考知识相关的考试政策是很多考生和家长关心的事。稳岗补贴的政府补助该如何确认收益，根据准则要求需要区分情况处理。今天小编要说的就是稳岗补贴会计分录中其他收益和递延收益的正确用法。感到兴趣的小伙伴们和小编一起看看吧
政府为了稳定人们的就业岗位，鼓励企业少裁员或不裁员，一般会采取发放稳岗补贴的政策。企业收到稳岗补贴时，应如何做会计分录？
稳岗补贴会计分录
收到补贴款属于和收益相关的补助：
借：银行存款
贷：递延收益
之后发生相关支出时：
借：管理费用
贷：银行存款
同时：
借：递延收益
贷：其他收益
或者
借：管理费用
贷：银行存款
同时：
借：递延收益
贷：管理费用
收到补贴时相关支出已经发生
借：银行存款
贷：其他收益
或者
借：银行存款
贷：管理费用
递延收益是指尚待确认的收入或收益，也可以说是暂时未确认的收益，它是权责发生制在收益确认上的运用。本科目是负债类科目，应当按照政府补助的种类进行明细核算。本科目核算企业根据政府补助准则确认的应在以后期间计入当期损益的政府补助金额。企业在当期损益中确认的政府补助，应当按照经济业务实质，计入其他收益或冲减相关陈本费用。与企业日常活动无关的政府补助，应当计入营业外支出，不在本科目核算。
其他收益是《企业会计准则第16号》新规定的会计科目，该准则于2017年6月12日起施行。
其他收益科目用以核算与企业日常活动相关、但不宜确认收入或冲减成本费用的政府补助，属于损益类科目。
而且企业应当在利润表中的“营业利润”项目之上单独列报“其他收益”项目，计入其他收益的政府补助在该项目中反映。
企业稳岗补贴会计分录说明
政府为了缓解就业压力，保障职工权益所发放的补助性补贴，称为稳岗补贴。那么收到稳岗补贴如何写会计分录？
收到稳岗补贴会计分录
一、补偿以后期间
１、收到相关对价时：
借：银行存款
贷：递延收益
２、确认费用或损失的期间
（１）总额法
借：递延收益
贷：其他收益／营业外收入
（２）净额法
借：递延收益
贷：管理费用／营业外支出等
二、补偿以前期间
总额法
借：银行存款
贷：其他收益／营业外收入
净额法
借：银行存款
贷：管理费用／营业外支出等
稳岗补贴的概述
稳岗补贴：稳岗补贴是指为保障社会大局的稳定，保障广大企业职工的权益，国家政府为鼓励在调整优化产业结构过程中，企业积极采取技能培训、转岗安置、轮班工作、协商薪酬等办法稳定职工队伍，尽量不裁员、少裁员稳定就业岗位，出台了企业稳岗补贴政策，对稳岗得力的企业发放稳岗补贴。
符合条件的企业可以向人社部申请，稳岗补贴的具体比例由省级人力资源社会保障和财政部门确定。
稳岗补贴的三种情况：
第一个是取得稳岗补贴时，直接贷方计入“其他收益”科目，
第二个是取得稳岗补贴时，直接贷方计入“营业外收入”科目，第三个是取得稳岗补贴时，直接冲减之前发生失业保险计入的相应科目，如“管理费用”等科目。
稳岗补贴的作用：
１、稳岗补贴可以用于职工生活补助；
２、发放的稳岗补贴可以用于缴纳社会保险；
３、稳岗补贴可以用在转岗培训及技能提升培训等支出方面。